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根据《2026年恩施州事业单位专项公开招聘工作人员公告》，现将来凤县文物事业发展中心2026年专项公开招聘工作人员面试工作有关事项公告如下：

一、面试岗位及面试人员名单

依据报名情况，报考来凤县文物事业发展中心讲解员岗位（岗位代码为：z2026089）且经资格复审通过的人员参加本次面试（详见附件）。

二、面试方式及有关要求

采取结构化面试的方式进行。

采取先面试后笔试的方式测试，每人面试时间10分钟。根据面试成绩按岗位招聘人数1:3的比例从高分到低分依次确定笔试对象。面试、笔试成绩及测试总成绩均实行百分制，成绩精确到小数点后3位，小数点后第4位“四舍五入”。其中面试、笔试成绩分别占测试总成绩的50%、50%。总成绩=面试成绩*50%+笔试成绩*50%。面试成绩最低合格线为60分，笔试成绩最低合格线为60分。对于入围笔试或实际参加笔试人数与岗位计划数之比等于或小于2:1的岗位，须另行设置笔试成绩最低合格线。低于最低合格线的均不得进入下一招聘环节。

三、领取准考证

参加此次面试的所有报考人员于2026年10月28日（星期三）上午8:30-12:00，下午14:30-17:30，在来凤县人力资源和社会保障局416办公室凭本人有效身份证原件（或有效临时身份证原件）、1张2寸近期免冠证件照领取面试准考证。

四、面试时间、地点

（一）面试时间：2026年10月31日，须在上午6：30前到达面试考场候考室。

（二）面试候考及考场地点：来凤县中等职业技术学校（来凤县龙凤科教示范园教育7路）。

五、测试注意事项

1.参加面试的须于面试当天6:30前持本人有效居民身份证原件（或有效期内临时身份证原件）、准考证进入候考室，自觉接受工作人员的统一封闭管理，同时抽签确定面试顺序。截止6:50未到达候考室的，视作自动放弃面试资格。

2.面试公告发布后，在距离面试日5天内，因弃权等因素造成入围面试人选达不到规定比例的，可不再递补。对于实际参加面试人数达不到规定比例的，面试照常进行。

3.不得穿戴具有明显特征的服装、胸章、饰品等进入面试考场。禁止携带和使用通讯工具，已经携带的，必须关闭电源后交工作人员封存保管，面试结束后归还。

4.面试使用普通话作答。每次回答完面试考官的问题后，请说“回答完毕”。面试时，不得向面试考官报告本人、家庭人员的姓名及就读学校（或工作单位）、籍贯等信息，如有违反者，取消面试资格。

5.面试违反招聘工作纪律的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）处理，涉嫌犯罪的及时移送司法机关处理。

测试成绩在来凤县人民政府门户网站（http://www.laifeng.gov.cn/）发布,请持续关注网站公告并随时保持电话畅通。请自行查看相关信息，不进行电话通知，不接受电话查询。

咨询电话：0718-6287831

附件：来凤县文物事业发展中心2026年事业单位专项公开招聘面试人员名单

来凤县人力资源和社会保障局

2026年10月23日

附件：来凤县文物事业发展中心2026年事业单位专项公开招聘面试人员名单.xlsx(访问官网获取详情)