根据工作需要，现面向校内公开选聘科级干部10名。岗位名称、岗位职责、任职条件及报名程序如下：
一、岗位名称、岗位职责
岗位1
（一）岗位名称
启德书院院务主任助理
（二）岗位职责
1. 负责办公室的日常管理及综合协调工作；
2. 负责重要文件的起草、上报；
3. 负责考核晋升、绩效工资发放等工作；
4. 负责综合治理、工会等专项工作；
5. 负责学生思想政治教育和事务管理服务；
6. 完成领导交办的其他相关工作。
岗位2
（一）岗位名称
党、校办督办主管
（二）岗位职责
1. 承担学校重大决策部署、重点工作、重要专项工作等完成情况的督查督办；
2. 承担学校督查督办的综合协调、调研分析、报告文件起草；
3. 承担校长办公会议协调服务和文秘工作；
4. 承担部分学校综合性文稿撰写工作；
5. 完成领导交办的其他工作。
岗位3
（一）岗位名称
党委巡视办巡察项目主管
（二）岗位职责
1. 负责巡视办日常事务，包括综合协调、文件起草、档案管理等；
2. 负责对二级党组织的政治巡视和重点领域的专项巡视；
3. 负责对巡视整改情况进行监督检查；
4. 负责推进巡视成果运用，开展巡视政策理论研究；
5. 完成领导交办的其他工作。
岗位4
（一）岗位名称
教务处“越杰计划”项目主管
（二）岗位职责
1.负责“越杰计划”相关文件起草、报告撰写、培养方案制定实施等；
2. 协调组织“越杰计划”招生选拔、教学改革、教学管理等工作；
3. 组织拓展顶尖名校和知名企业联合培养渠道，督办落实学生交流访学、实习实践等工作；
4. 负责“越杰计划”公众号平台运维、新闻宣传以及人才培养改革成果的总结推广工作；
5. 负责“越杰计划”管委会办公室、“越杰计划”校友会等相关工作；
6. 完成领导交办的其他工作。
岗位5
（一）岗位名称
财务处收入与薪金管理中心主管
（二）岗位职责
1. 统筹收入与薪金管理中心的日常管理及科室业务相关制度建设；
2. 负责组织实施学校各类收入(财政拨款及科研收入除外)及受托代理负债的核算管理；
3. 负责组织实施学校各类项目收费、非税收入上缴、校内单位上缴任务的收缴；
4. 负责组织实施学校各类人员经费及学生奖助学金的发放与核算，学生学杂费欠费清理及催缴；
5. 负责收费系统、工资系统、网上申报系统、个人所得税申报系统的数据更新和日常维护；
6. 负责科室凭证复核、个人所得税计算、代扣代缴、科室业务咨询等工作；
7. 完成领导交办的其他工作。
岗位6
（一）岗位名称
财务处后勤核算中心主管
（二）岗位职责
1. 统筹后勤核算中心的日常管理及科室业务相关制度建设；
2. 负责组织实施后勤保障部所属的饮食服务中心、物业服务中心、能源服务中心、雁塔校区综合服务中心、创新港综合服务中心、校医院的日常核算及核算会计凭证复核；
3. 负责组织实施后勤保障部和校医院的部门决算报表及政府财务报告的编报，以及业务数据统计及分析；
4. 完成领导交办的其他工作。
岗位7
（一）岗位名称
学科办综合协调主管
（二）岗位职责
1. 负责部门内公文起草、归档及相应材料档案管理等工作；
2. 负责上级部门、学校文件的处理和督办，负责处务会决定工作、处领导布置工作的督办；
3. 负责部门办公自动化系统管理、信息化建设、新闻宣传和文化建设等工作；
4. 负责深化教育评价改革相关工作；
5. 负责审计、巡视、巡查、部门内控和其他内部日常事务性工作；
6. 负责学科规划与发展委员会秘书处工作、部门重要会议和活动的接待及组织协调工作；
7. 完成领导安排的其他工作。
岗位8
（一）岗位名称
学科办学科建设项目管理主管
（二）岗位职责
1. 负责“双一流”建设经费预算编报、绩效评价等工作；
2. 负责“双一流”建设项目管理制度的制定和落实工作；
3. 负责“双一流”建设项目的筹划、论证、立项启动和组织实施以及中期考核、期末验收、审计、归档等工作；
4. 负责“双一流”建设动态监测数据填报工作的组织实施和各信息系统的建设工作；
5. 负责对接联系学院的学科建设、评估等相关工作；
6. 完成领导安排的其他工作。
岗位9
（一）岗位名称
上合办项目主管1
（二）岗位职责
1. 参与落实中国—上合组织高等教育合作中心办公室、上合组织大学中方校办综合事务，包括公文流转、机制性会议服务保障、综合文稿起草、资产与财务管理等；
2. 对接上级部门、校内外合作单位，落实面向上合组织国家的智库研究与科技合作等项目与活动的策划遴选、组织实施、跟进评估等工作；
3. 对接国外合作单位，开展沟通协调、文书翻译等工作；
4. 根据工作需要，完成领导交办的其他任务。
岗位10
（一）岗位名称
上合办项目主管2
（二）岗位职责
1. 参与落实中国—上合组织高等教育合作中心办公室、上合组织大学中方校办综合事务，包括公文流转、机制性会议服务保障、综合文稿起草、资产与财务管理等；
2. 对接上级部门、校内外合作单位，落实面向上合组织国家的教学合作与人才合作等项目与活动的策划遴选、组织实施、跟进评估等工作；
3. 对接国外合作单位，开展沟通协调、文书翻译等工作；
4. 根据工作需要，完成领导交办的其他任务。
二、任职条件
1.符合学校科级干部聘任基本条件；
2.公道正派、诚信廉洁，师德师风表现良好；
3.具有高度的责任心和良好的服务意识，熟练掌握履行岗位职责所需的理论知识和技能方法；
4.综合素质优秀，具有较强的业务研究能力、组织管理能力和沟通协调能力，具备独立解决复杂问题的能力，具有良好的文字表达能力，能撰写高质量的报告、公文等材料；
5.除岗位5-8外，均要求政治面貌为中共党员。岗位1要求具有担任专职辅导员的工作经历。岗位4要求具有一年以上的境外学习交流经历，英语综合应用能力熟练。岗位9、10要求具有俄语或英语专业背景，或有海外留学经历优先。
三、报名程序
应聘者提交电子版及纸质版的《西安交通大学科级干部岗位应聘表》，述聘时间、地点另行通知。
报名截止时间：2026年10月14日18:00
联系人：刘老师
电话：88960030
E-mail：liuzihao@xjtu.edu.cn
地址：创新港校区涵英楼东侧10楼10138室
组织部 人力资源部
2026年10月8日
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