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【光谷有OFFER】中国信科启动2027校园招聘,恩达通、一尧科技招聘硅光芯片工程师、图像算法工程师等,光谷招募65名消防员
2026-09-30 09:03:24

中国信息通信科技集团有限公司(简称中国信科),是国务院国资委直接管理的信息通信高科技中央企业。资产总额逾1300亿元,年销售规模约600亿元,员工人数3.4万。分子公司主要集中在武汉、北京、上海、西安、成都、南京、青岛、重庆等地。

恩达通

武汉恩达通科技股份有限公司是一家专注于高速有源光模块、无源光通信产品研发与制造,并规模化生产的全球领先企业。公司在中国与泰国设有现代化产业基地,并在武汉光谷和美国硅谷布局了国际一流的研发中心。

一尧科技

一尧科技由华中科技大学武汉光电国家研究中心研究员张静宇团队创立,致力于玻璃多维光存储技术的产业化应用,为全球用户提供“一尧字节(Yottabyte)”的低成本、永久存储方案。公司已获得国内知名创投机构和知名产业投资机构天使轮融资。未来,公司将以硬核科技实力驱动万亿市场,以中国原创技术重新定义全球数据格局,服务数据的存储、传输及计算。

岗位信息:

一、飞秒激光加工工艺工程师

岗位职责

负责玻璃基底内精密微纳结构的飞利激光直写工艺开发;采用光学显微、定量表征技术完成激光加工结构分析;开发并校准光束整形与传输光路(如物镜选型等);负责光学微结构器件的方案设计与验证,以及加工后器件与片上系统的集成;维护飞秒激光加工系统(飞秒激光源、运动平台、光束传输、过程监测)。

任职要求

光学、光子学、物理、材料、电子工程等相关专业硕士或博士学历;有飞秒激光微加工、光学显微表征、光学器件封装/片上系统集成相关项目经验者优先。

二、光学工程师(激光加工方向)

岗位职责

负责激光加工系统搭建、调试与维护;完成材料加工工艺的研发与优化;独立完成光学器件的选型、评估与调试;开展飞秒激光脉冲光学参数的测量、分析与调试;负责激光脉冲调制技术、光场调制与光束整形技术的应用与优化,提升激光加工效果。

任职要求

机械电子、自动化、测控技术、光电工程等相关专业,本科及以上学历;熟悉飞秒激光脉冲光学参数的测量方法,熟悉硬脆材料加工特性者优先。

三、精密机械工程师

岗位职责

负责读写光驱整体结构方案设计、机械架构搭建、核心部件选型与集成开发;主导精密伺服运动系统开发;完成音圈电机、压电驱动、微型电机、精密微型滑台等微驱动执行机构的结构适配、安装标定、运动优化等;配合电控、算法团队完成整机联调;负责研发过程中的工艺落地。

任职要求

机械设计、机电等相关专业,本科及以上学历;有机械硬盘、蓝光光驱、精密光电设备、半导体微纳装备、高精度伺服运动设备研发经验者优先。

四、图像算法工程师

岗位职责

负责光存储数据读取系统图像算法开发;完成线阵相机研发,开发图像校正与图像增强算法;完成FPGA图像处理算法开发,提供matlab、C/C++等算法实现代码;完成双折射测量显微镜开发,校正系统引入的误差信号,提升测量准确性;完成开发视觉检测算法。

任职要求

软件工程、计算机、电子信息等相关专业,硕士及以上学历;有图像拼接(如面阵/线扫相机拍摄的图像/数据拼接)项目经验者优先。

五、软件工程师(上位机)

岗位职责

负责激光加工系统上位机软件开发;负责A3200、ACS、正运动等常用控制器的调试;负责开发机器视觉算法,实现激光加工系统的实时监控功能;立完成新应用场景的需求分析、软件设计与调试。

任职要求

计算机、电子信息、软件工程等相关专业,本科及以上学历;参与过激光加工设备、精密检测设备开发者优先。

六、数据读取系统研发工程师

岗位职责

负责光存储驱动读取模块(含光学系统、机械结构、电控模块等)的研发设计、迭代优化;开展显微模块光学系统选型、设计与调试;参与产品机械结构设计、装配工艺优化;负责研发样品的测试验证工作。

任职要求

光学工程、精密仪器、机械设计制造及其自动化、电子信息工程等相关专业,硕士及以上学历;参与过显微镜产品研发、样品调试及落地项目经验者优先。

欢迎投递简历至邮箱 hr@yiotta.com。

邮件标题请按「姓名 + 学校 + 专业 + 应聘岗位」格式命名;若申请实习岗位,请在标题末尾标注「(实习)」,并在邮件正文说明可到岗实习的时间段。

公司所有岗位均设置实习通道,实习表现突出的同学,有机会提前转正。

微派网络

武汉微派网络科技有限公司以“创造简单的快乐”为使命,致力于移动互联网文化创意产品的研发和运营。公司聚焦移动互联网休闲游戏和社交产品领域,自主研发了《贪吃蛇大作战》《会玩》《坦克无敌》《青藤之恋》《微派桌游助手》等系列产品,总用户量突破8亿。近年来,公司连续3次入选国家文化出口重点企业。

岗位信息:

社招

技术开发类

01、服务器开发工程师18-35K点击查看职位详情

02、运维工程师10-20K点击查看职位详情

03、测试工程师8-15K点击查看职位详情

04、数据分析师15-25K点击查看职位详情

05、Unity开发工程师 15-30K点击查看职位详情

产品策划类

06、AI产品经理 15-30K点击查看职位详情

07、海外产品经理 15-30K点击查看职位详情

08、社交产品经理15-30K点击查看职位详情

10、商业化玩法策划15-25K点击查看职位详情

11、商业化策划15-25K点击查看职位详情

12、玩法策划15-25K点击查看职位详情

13、战斗策划15-25K点击查看职位详情

14、资深数值策划15-25K点击查看职位详情

15、系统策划15-25K点击查看职位详情

运营类

16、商业化广告运营 11-20K点击查看职位详情

17、游戏商业化运营 11-20K点击查看职位详情

18、皮肤商业化运营 11-20K点击查看职位详情

19、活动运营 11-20K点击查看职位详情

20、用户运营11-20K点击查看职位详情

21、产品运营11-20K点击查看职位详情

22、区域运营负责人20-35K点击查看职位详情

美术设计类

23、Unity3D特效师11-20K点击查看职位详情

24、3D地编11-20K点击查看职位详情

25、2D游戏特效设计师11-20K点击查看职位详情

26、游戏音频设计师11-20K点击查看职位详情

27、Spine游戏动画设计师11-20K点击查看职位详情

28、游戏特效设计师11-20K点击查看职位详情

29、游戏场景原画师11-20K点击查看职位详情

30、高级角色动作设计师15-30K点击查看职位详情

31、UI动效设计师11-20K点击查看职位详情

32、UI设计师15-25K点击查看职位详情

33、资深交互设计师15-25K点击查看职位详情

34、广告设计师 11-20K点击查看职位详情

用增市场类

35、广告优化师11-20K点击查看职位详情

36、海外KOL市场营销 11-20K点击查看职位详情

职能类

37、HRCOE(文化) 10-15K点击查看职位详情

38、HRBP10-20K点击查看职位详情

39、HR(招聘)10-20K点击查看职位详情

40、采购BP8-12K点击查看职位详情

41、投资管理20-35K点击查看职位详情

校招

42、客户端开发工程师15-20K点击查看职位详情

43、服务器开发工程师15-20K点击查看职位详情

44、AI产品经理 15-20K点击查看职位详情

45、C端产品经理15-20K点击查看职位详情

46、中后台产品经理15-20K点击查看职位详情

47、活动运营10-15K点击查看职位详情

48、用户运营10-15K点击查看职位详情

49、内容运营10-15K点击查看职位详情

50、小语种运营10-15K点击查看职位详情

福利待遇:六险一金(公积金12%)、15薪,弹性上班不打卡、带薪假期、免费健身房、免费体检、免费茶水零食、不定期团建、5A级写字楼

工作地点:微派大悦中心T1写字楼

工作时间:弹性工作制,双休

杜克泰克

杜克泰克科技有限公司是一家专注于痕量级微量级气体、液体、固体等介质含量分析的科技公司,尤其是光声光谱技术(PAS) 的应用,致力于能源电力、催化材料、环境监测、液晶面板、半导体芯片、石油天然气、航空航天、农林畜牧、生态研究、船舶海洋等领域的ppm,ppb,ppt级微量物质分析与测量,并提供相应的解决方案。

岗位信息:

一、机械结构工程师(6-12K/月)

岗位职责

1.独立完成产品结构设计工作,根据项目需求制定合理的结构设计方案,输出完整的结构设计图纸、三维模型、技术文档等,确保设计方案符合产品功能、性能及生产装配要求。

2.负责结构相关零件的选型、验算与确认,结合产品使用场景、受力需求及成本控制,精准筛选型材、紧固件、传动件等各类结构零件,保障零件选型与整体结构适配性。

3.深入项目现场,解决结构装配、安装过程中出现的各类技术问题,对现场施工、装配人员进行技术指导,及时优化调整结构设计,确保结构安装、装配工作顺利推进,保障现场施工质量与进度。

4.熟练运用力学分析原理,对产品结构进行强度、刚度、稳定性等力学验算,规避结构受力风险,优化结构力学性能,提升产品结构可靠性与耐用性。

5.熟悉各类工程材料、结构材料的性能、加工工艺及适用场景,结合结构设计需求合理选用材料,平衡材料成本、加工难度与结构性能。

6.参与结构设计方案评审、图纸审核工作,对设计方案进行可行性分析,及时发现并整改设计缺陷;跟进结构样品试制、测试环节,根据测试结果优化设计方案。

7.配合生产、装配、质检等部门,解决产品量产及装配环节的结构技术问题,提供技术支持,保障产品顺利量产。

任职要求

1.学历与专业:机械设计、结构工程、材料力学,等相关专业,本科及以上学历,3-5年及以上结构设计相关工作经验。

2.专业能力:具备扎实的材料力学、结构力学理论基础,精通各类结构材料性能、加工工艺及选型规范;能独立完成整套结构设计、力学分析验算、零件选型全流程工作。

3.现场实操能力:熟悉结构装配、安装工艺流程,具备丰富的现场技术问题处理经验,能够快速排查并解决结构安装、装配过程中的各类故障,具备现场技术指导能力。

4.软件技能:熟练使用SolidWorks、AutoCAD、Pro/E,UG等结构三维设计绘图软件,掌握ANSYS、ABAQUS等力学分析软件者优先。

5.职业素养:工作严谨负责,具备良好的问题分析与解决能力、沟通协调能力,能独立承担项目结构设计工作,抗压能力强,具备良好的团队协作精神。

6. 其他要求:了解相关行业结构设计标准、规范,有机械设备、工装夹具、建筑结构或工业产品结构设计经验者优先。

二、销售工程师(5-12K/月)

岗位职责

1、 负责科学分析仪在高校、科研机构、央企国企、事业单位等行业的销售和市场活动。

2、 制定个人年度销售计划,并负责具体执行,实现个人销售目标。

3、 了解掌握市场动态、考察目标市场、细分目标客户群、开发潜在新客户。

4、 销售流程全掌控,提供技术方案、报价、跟单、拜访交流、签单、再挖掘。

任职要求

1、正规院校本科及以上学历,分析化学、仪器仪表、农业生态、环境资源、能源电力等相关专业,有较强的英语读写能力,硕士研究生优先。

2、优秀的社交能力、沟通、表达技巧,团队建设能力和快速决策能力。

3、能够独立为用户进行产品的演示及讲解,以及制定技术方案和配置。

4、积极、敬业、自我激励,能够承受工作压力。

5、适应全国范围客户拜访,环境适应性强。

待遇:多劳多得,上不封顶,额外奖励

晋升:公开竞争,任人唯才,团队领头

机会:内部轮训,国外培训,股权分成

三、市场助理(国际方向)(7-9K/月)

岗位职责

1.负责市场推广,如网络宣传、展览、行业会议组织等。并制定市场营销活动计划,配合部门开展市场调研及需求分析、市场推广、品牌推广活动等。

2.负责公司网站、公众号、视频号、抖音等平台相关推广工作和数据管理及分析。

3.负责各大搜索引擎的推广管理及优化,制定计划和有效管理关键词广告投放。

4.负责网站内部优化,如网站内容优化、关键词优化、内部链接优化、代码优化、图片优化等;网站外部优化,优化外部链接,拥有网站外部链接资源等。

任职要求

1.男女不限,大学本科及以上学历,电子商务/电子信息化/市场营销/广告策划/自动化等专业。

2.2年及以上工作经验,英语六级、具有良好的英文阅读能力、文字组织能力、办公软件、图像处理软件使用能力以及团队合作能力。

3.了解Google、亚马逊、Baidu等传统互联网和移动互联网各大搜索引擎的原理和特点,熟悉排名规则和规律。

4.熟悉软文、交换链接、邮件推广、SNS推广、论坛推广、自媒体推广及其他特殊的推广方式。

5.熟悉网站后台操作,具备网站内部优化能力,掌握网站内容优化、关键词优化、内部链接优化、代码优化、图片优化的技巧者优先。

6.有相关SEO工作经验,能独立完成网络优化和推广工作,提高百度收录,能选择有效的关键词,并控制关键词在页面内的分布和密度者优先。

7.具备网站外部优化能力,优化外部链接,拥有网站外部链接资源者优先。

四、产品经理(10-15K/月)

岗位职责

1. 确保公司关键项目按时完成,掌握项目进展情况。

2. 撰写并发布产品宣传和培训资料,为新员工、销售人员、代理商等提供产品培训和考核。

3. 策划负责产品的线上、线下推广活动,包括讲座、展会、行业会议等。

4. 制定市场营销活动计划,进行市场调研和需求分析。

5. 提供销售活动的技术支持,包括技术交流、技术方案的编写和论证报告等。

6. 建立产品档案体系,管理产品的生命周期,定期评估产品销售情况和市场需求,提供产品优化和研发建议;关注竞争对手动态,收集竞争对手价格、促销等信息,提出改进建议。

任职要求

1. 男女不限,拥有大学本科学历,专业包括但不限于自动化、电子信息、光电信息、测控技术与仪器、控制工程、计算机、分析化学、环境科学、材料科学、大数据管理、市场营销等。

2. 具备良好的英文阅读能力和文字组织能力,熟练使用办公软件,具备良好的英语口语者或海外留学背景优先考虑。

3. 具备市场调研和数据分析能力,能够独立进行市场需求分析和竞争对手调研。

4. 出色的沟通和协调能力,能够与不同部门及合作伙伴进行有效的沟通和协作。

5. 出色的演讲能力和抗压能力,具备突出的创新能力者优先考虑。

6. 熟悉行业内产品竞争格局和市场发展趋势者优先考虑。

福利待遇:长期激励、有行业竞争力的薪资水平、五险一金、加班餐补、带薪休假、节日福利、年度团建等。

投递邮箱:Amy.wu@duketech.com.cn。

联系人:吴女士,微信及电话:18518707821(添加请注明来意、应聘岗位及姓名)

工作地点: 湖北国知专利创业孵化器2楼209

工作时间:9:00-18:00(双休)

武汉消防

为满足社会经济迅速发展对消防力量的需求,积极适应新形势新任务新要求,武汉市消防救援局面向社会公开招聘420名政府专职消防员。具体公告如下:

岗位信息:

一、招聘岗位

灭火救援员

306名从事灭火救援、社会救助、防火巡查等工作,担负24小时执勤战备任务。

消防车驾驶员

114名从事一线执勤消防车驾驶、操作及维护保养等工作,担负24小时执勤战备任务。

二、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍的男性公民;

2.遵守宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

3.志愿从事消防救援工作;

4.高中或同等学历(含职高、中专、技校)及以上学历;

5.具有良好的政治素质和道德品行,无违法犯罪记录、不良征信记录;

6.具有适应全天候执勤、训练的身体素质和良好的心理素质,身心健康,无精神疾病史,无遗传、慢性或传染性等疾病,无不适宜高强度体能训练的基础病或陈旧伤(如腰椎间盘突出、半月板损伤、韧带损伤、强直性脊柱炎、哮喘等),无文身,符合《消防员职业健康标准》(GBZ 221-2009);

7.灭火救援员年龄年龄为18周岁以上、30周岁及以下(出生时间为1995年10月8日至2008年10月7日),全日制大学专科以上学历人员、解放军和武警部队退役士兵、国家综合性消防救援队伍退出人员、具有2年以上灭火救援实战经验的政府专职消防员,年龄可放宽至32周岁(1993年10月7日以后出生);消防车驾驶员岗位需持有A1、A2或B2有效驾驶证,年龄可放宽至35周岁(1990年10月7日以后出生);

8.法律法规规定的其他条件。

具有以下情形之一的,同等条件下优先录用:

1.中共党员;

2.曾担任过班长及以上职务的国家综合性消防救援队伍退出人员、解放军及武警部队退役军人;

3.人力资源、计算机、通信、文秘、新闻、财会、法律等相关专业全日制本科及以上学历的;

4.具备健身、摄影、游泳、绳索救援、搜救犬训导、机动车维修、装备维护等相关专业特长的;

5.国家二级及以上运动员,或者体育院校毕业具有田径、球类等突出专业特长人员;

6.持有CAAC执照、AOPA、ASFC、UTC等主流无人机证书,具有现场执行飞行航拍巡检(测绘、植保、电力巡检、航拍、培训)、无人机和相关系统的日常维护修理、视频会议系统操作、网络及常见系统运行维护、应急通信遂行保障等相关工作经验的。

三、不予聘用情形

(一)因编造、散布、传播有危害国家安全或者其他政治性问题的信息,组织、参加非法集会、游行、示威以及静坐、绝食、罢工、罢课等活动,与政治背景复杂的组织或者人员联系,参加法律禁止的组织等,受过行政处罚、被有关部门记录在案或者正在被调查的;

(二)因组织、参加、支持民族分裂、暴力恐怖、宗教极端等非法组织,邪教、有害气功、黑社会性质组织,以及会道门等,或者参与相关活动,受过行政处罚、被有关部门记录在案或者正在被调查的;笃信宗教的,拒不退出宗教组织或者继续参加宗教活动的; 有文身的;

(三)受过刑事处罚、行政拘留,涉嫌违纪违法正在被调查处理、侦查、起诉、审判,或者具备法定情形依法未被追究刑事责任的;有赌博、吸毒、卖淫、嫖娼等违法行为,被有关部门记录在案的;违背社会公德,有诈骗、盗窃、打架斗殴、酗酒滋事等严重不良行为,受到治安管理处罚的;(四)被开除党籍、留党察看、开除团籍,或者被开除公职、责令辞职、开除学籍的;曾服现役但被开除军籍,或因犯严重错误受到党纪军纪处分被安排退役的;被国家综合性消防救援队伍辞退的;

(五)有较为严重的个人不良信用记录的,被依法列为失信联合惩戒对象的;被有关部门确定为失信被执行人尚未依法解除的;有长期缠访闹访行为,在各级信访渠道反复恶意信访,经处置劝导仍拒不息诉罢访,或被依法列为信访重点人员的;

(六)家庭成员、配偶的父母、未共同生活的兄弟姐妹有危害国家安全行为受到刑事处罚或者正在被侦查、起诉、审判的,组织、参加、支持民族分裂、暴力恐怖、宗教极端等非法组织的,是邪教、有害气功、黑社会性质组织或者会道门成员的;

(七)未完成教学大纲规定学习内容的肄业生、结业生;

(八)曾在武汉市消防救援局所属单位担任政府专职消防员,离职不满2年的;或因违纪违规被辞退的;

(九)其他不符合招聘条件的。

特别提示:

1.基于消防救援职业的特殊要求,已评定残疾等级(包括劳动能力鉴定伤残等级)、有严重伤病治疗记录,曾患有严重影响身体机能的慢性疾病、各类传染病、性传播疾病以及存在文身等不适宜从事消防救援工作的人员,不予招聘;

2.曾存在包括但不限于涉及黄、赌、毒、酒、暴力侵害、负面舆情等问题的,或有其他不符合消防救援形象、不适合进入消防救援队伍的情形的人员,不予招聘。

四、报名方式

应聘人员可通过下面两种方式登录网址进行报名:

1.报名使用电脑端,输入下方网址链接登录报名网址https://www.whzsrc.com/hanpintong/examDetail?id=31

2.使用手机扫描下方二维码登录报名网址

(温馨提示:推荐使用电脑进行报名。本次报名全程免费,后续考核有关通知均通过该平台发布,请及时关注。)

咨询电话:027-85589120(工作日 9:00-12:00、14:30-17:00)

监督电话:027-85589160

报名截止时间:2026年10月7日24:00

五、考核流程

综合素质测试采用体能测试、岗位适应性测试、面试、心理测试相结合的方式实施。同时明确以下淘汰规则:体能测试单项未取得有效成绩者,不予招聘;岗位适应性测试单项成绩未达到合格等次者,不予招聘;面试成绩低于60分者,不予招聘;心理测试不合格者,不予招聘。考核全部结束后,将对报考人员综合素质测试成绩进行综合排名,择优确定拟录用人员名单,拟录用人员政治考核和体格检查合格后参加入职培训并进入试用期。试用期六个月,其中前三个月为入职培训期。入职培训期满、考核不合格的,或者有其他不适宜从事消防救援工作情形的,取消录用;试用期内因个人原因退出的、合同期未满提前离职的,按单方面违约处理,须退还相关费用。

六、工资福利

工资待遇

1.政府专职消防员工资待遇由基本工资、津贴补贴和奖金等构成。入职培训期间,发放培训期工资3000元/月(含绩效奖500元/月,含个人应缴纳五险一金部分)。培训期满组织考核,考核合格的予以等级评定,按评定等级核发对应工资。试用期期满后年收入约为8万元至16万元(税前,含个人应缴五险一金部分),薪资标准按照用人单位现行薪酬标准执行;

2.按规定享受高温津贴(6至9月份)、工会福利等;

3.担任班长、分队长、站长等职务的,每月发放相应职务补贴。部队退役、国家综合性消防救援队伍退出及曾在其他消防救援支队从事政府专职消防员工作的人员,工作(服役)年数可纳入等级评定;入职前已取得全日制大学专科以上学历和相应学位的,普通高等学校就读时间可纳入等级评定。

其他福利

1.统一办理基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育等社会保险、住房公积金及人身意外伤害保险;

2.提供工作期间的食宿、服装、被装等; 3.工作满一年后享受带薪年休假和单位安排的免费体检;

4.在职期间取得 B2 机动车驾驶证,且在本单位实际从事驾驶员岗位工作满 1 年的,其驾驶学习费用可分四年按每年 25% 的比例予以报销;

5.凭工作证件可享受在武汉市内免费乘坐地铁及湖北省内就医优待、参观游览优待等政策;

6.符合条件的,可申请武汉市保障性租赁住房,并享受相应房屋租售优惠政策;

7.可按照《武汉市积分入户管理办法(2022年版)》消防救援职业工种指标相关规定,享受入户武汉加分。

七、职业前景

(一)设置(副)站长、(副)政治指导员、(副)分队长、小型站(副)站长、(副)班长等职务;

(二)入职前取得普通高等学校全日制本科及以上学历和学位人员,表现优秀的可破格选拔担任(副)分队长职务;

(三)对工作实绩突出、表现优秀的人员,按规定给予立功受奖,并在骨干培训、入党、学习驾驶、岗位等级晋升等方面予以优先考虑;

(四)在岗表现优秀的政府专职消防员,可择优推荐参加国家综合性消防救援队伍消防员招录。

符合招录政策相关条件的,可享受相应年龄放宽优待;一经正式录取,其政府专职消防员工作年限,按相关政策规定予以认定。

八、工作时间实行24小时驻勤不定时工作制,日常轮休分为工作5天休息2天、工作10天休息4天两种模式。在本市无居住条件的,可申请每月休8天或每季度休20天。

九、特别提示

(一)本次报名采用线上报名方式;

(二)入职体检费由个人支付,工作满一年后凭体检发票报销;招聘对象对体格检查结果有异议的,经负责招聘工作的主管部门同意,可以进行一次复检,结果以复检结论为准。对可以通过服用药物或其他治疗手段影响检查结果的项目不予复检。复检费用不予报销;

(三)应聘人员应保持通讯设备畅通,注意接听接收电话和消息通知;

(四)未按要求参加考核、提供相关材料的,视为自动放弃此次应聘。

特别提醒:资格审查贯穿招考工作全过程。考生报考时提供虚假材料或故意隐瞒事实的,伪造、编造有关证件、材料、信息骗取考试资格的,以及在政治考核、体格检查、入职培训中作弊的,一经查实,取消聘用资格。

本次招聘不收取任何费用,我单位及工作人员不会以任何名义收取报名费、资料费、保证金等各类费用。

凡以本次招聘名义要求转账、汇款的信息及来电均为虚假信息,请广大招聘对象切勿轻信、谨防受骗。本次招聘不指定考核选拔辅导用书,不举办,也不委托任何机构举办考试辅导培训班,请广大招聘对象增强防范意识,谨防各类招聘诈骗。

体能测试、岗位适应性测试项目及标准

晟威集团

湖北晟威集团有限公司是湖北省规模化、规范化综合型安保服务企业。公司率先落地机器人智能巡逻、无人机空中巡航、智慧安保指挥平台空地一体智能化安保体系,颠覆传统安保模式,服务政企单位、产业园区、高端商圈等重点项目。

岗位信息:

一、智慧安保技术专员/管理岗(数名)

岗位职责

1.负责公司智能巡逻机器人、安防无人机设备的日常操作、航线规划、任务下发、数据汇总。

2.负责空中无人机巡航、地面机器人巡逻的台账整理、异常告警排查、设备简易运维。

3.负责智慧安保平台后台监控、数据分析、安全隐患统计、安保方案优化。

4.参与项目安全检查、应急处置、培训组织、客户对接及现场管理工作。

任职要求

1.全日制大学本科及以上学历,安全工程、治安管理、无人机应用、人工智能、计算机、机电、物业管理等相关专业优先。

2.年龄22–35周岁,无犯罪记录、无不良嗜好,身体健康、五官端正。

3.熟练使用办公软件,具备基础数据分析、文字撰写、沟通协调能力。

4.应届生可培养,持有保安证、无人机驾驶证、安全员证、党员、退伍军人优先。

二、普通保安员(数名)

岗位职责

1.负责项目出入口值守、人员及车辆进出登记、访客管理。

2.配合智能机器人、无人机完成常态化巡逻工作,辅助现场秩序维护。

3.负责责任区域防火、防盗、安全巡查,及时排查、上报安全隐患。

4.服从项目管理安排,做好日常安保执勤、夜班值守、应急执勤工作。

任职要求

1.年龄18–48周岁,大专及以上学历,身体健康。

2.无纹身、无犯罪前科、无不良记录,品行端正、服从管理。

3.能适应轮班制度,退伍军人、有保安工作经验、持有保安证者优先。

应聘须知

1.智慧安保技术岗:携带身份证、本科毕业证、学位证及相关资质证书。

2.普通保安岗:携带身份证原件,退伍证、保安证可一并携带。

福利待遇

1.全员入职缴纳五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育、公积金),正规国企式保障。

2.薪资按月准时发放,技术岗高薪定岗、普通岗薪资稳定,加班享有对应补贴。

3.免费统一配发工作服、安保装备、防护用品。

4.享受法定节假日、带薪年假、节日福利、定期团建、年度体检。

5.免费岗前培训、技能培训、智慧设备操作培训,零基础可上岗。

6.工作环境优越,智能化设备辅助执勤,劳动强度低、岗位稳定。

7.完善晋升通道:普通保安→班长→队长→项目主管→区域经理;技术专员→技术主管→项目经理。

工作地点:湖北省内政企单位、产业园区、高端厂区、商业综合体等项目(就近分配)

报名方式:

1.咨询电话:027-874977702

2.简历投递邮箱:hbsw01@163.com

近期招聘会

武汉东湖高新区专场招聘会

主题:民营企业服务月暨荆楚之夏·技能就业专场招聘会

时间:9月29日(周二)14:00-17:00

地点:九峰街道王店社区百姓大舞台

报名咨询电话:15872386905(微信同号)

时间:10月22日(周四)14:00-17:00

地点:湖北经济学院

时间:10月29日(周四)14:00-17:00

地点:武汉工程大学(流芳校区)

联系人:李梦璇027-81773197、15927377715

QQ:2417261598

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