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根据《2026年通山县高中教师公开招聘公告》要求，按招聘工作程序，为顺利做好面试工作，确保面试公平、公正，现将部分岗位调整和面试有关事项公告如下：

一、部分岗位取消或降低开考比例情况

经资格复审，招聘计划数与最终资格复审总人数未达到1:3的岗位，予以取消或降低开考比例。具体调整情况如下：

1.通山县实验高级中学高中化学教师岗位（岗位代码B02）原招聘计划1人，资格复审合格0人，取消该岗位招聘计划；

2.通山县实验高级中学高中地理教师岗位（岗位代码B04）原招聘计划1人，资格复审合格2人，保留岗位招聘计划1人，降低开考比例为1：2，资格复审合格人员全部进入面试；

二、面试人员

参加面试人员名单详见附件。

三、面试时间、地点

1.面试时间：2026年9月12日（星期六）

考生7：30进场，8：00未进入考点的考生取消面试资格。

2.面试地点：通山县九曜职业技能培训学校

四、面试形式、内容及分值

1.面试采取现场讲课（无生试讲）的方式进行。英语学科讲课原则上须使用英语表述。讲课课题按命题要求，由第三方负责出题。考生讲课课题现场抽签方式确定。考生备课时间为40分钟，讲课时间为15分钟，重点考查教育教学能力、专业素质、逻辑思维、表达能力和普通话水平。

2.面试内容：通山县现行高中阶段对应学科教材内容。

3.面试评分标准：面试根据统一制定的评分细则进行评分。面试总成绩满分100分，最低合格分数线为75分，未达到最低合格线的考生，不得进入下一招聘环节。

五、面试操作流程

1.考生必须携带本人有效身份证、笔试准考证参加面试，经工作人员检验后进入候考室，面试开始前不得离开候考室。考生面试顺序由现场抽签确定。

2.考生备课后按顺序签号依次进入面试室进行面试。

3.考生讲课前首先向考官介绍自己的面试顺序号和课题，然后进行讲课，不得透露或暗示自己的姓名和其他个人信息。

4.讲课满分为100分，现场评分、计分。讲课成绩为去掉一个最高分和一个最低分后的平均分（保留两位小数）。考生当场签字确认面试分数后退场。考生面试分数须经主考官和计分员当场复核签字密封后，由监督员交考点工作人员妥善保管。

5.考生面试完毕后，立即离开考场，不得再返回候考室和备课室。

六、注意事项

1.考生应于面试前认真阅读本公告，熟悉面试安排、纪律以及相关要求。请考生保持手机通信畅通，方便招聘单位及时联系沟通。

2.对面试当天未按规定时间到场，或未携带规定证件参加考试的，取消面试资格。

3.考生严禁穿戴具有明显特征的服装、胸章、饰品等进入面试室。且不得携带电子产品、书本及资料进入考室。面试时严禁透露本人姓名等个人基本信息以及可能影响评委公正评价的其他内容，违者取消面试资格。

4.考生必须遵守考场规则，服从工作人员管理，不得影响正常考试秩序，若有违纪违规行为，将依规进行处理。

5.面试公告发布后，因考生弃权等因素造成入围人选达不到规定比例的，不再递补。

七、违纪违规处理

对考试中违纪违规行为的处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）等规定执行。

八、其它事项

1.面试相关事宜咨询单位：通山县教育局

2.咨询电话：0715-2298655

附件：2026年通山县高中教师公开招聘面试人员名单

通山县人力资源和社会保障局

通山县教育局

2026年9月4日

附件：2026年通山县高中教师公开招聘面试人员名单(1).xlsx(访问官网获取详情)