中智（安徽）科技服务有限公司现因工作需要面向社会公开招聘外包人员3名，派驻至中国电信股份有限公司蒙城公司从事相关工作，现就有关事项公告如下：

一、招聘原则

1.坚持面向社会、公开招聘。

2.坚持公平公正、择优聘用。

3.坚持统一组织、分工负责。

二、招聘条件

本次招聘对象须符合下列条件：

1.遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

2.爱岗敬业、具有较强的事业心和责任心。

3.学历为大专及以上，专业不限。

4.具备岗位所需的其他资格条件。

三、招聘岗位及薪酬待遇

岗位名称1：园区客户经理1名、商客客户经理1名

工作地区：安徽省蒙城县城区

岗位职责：

1.业务拓展与销售：电信产品的推广与销售，开拓新客户、新市场，完成公司下达的业绩指标。

2.客户关系维护：做好日常服务与关系维系，及时响应客户需求、解决业务问题，提升客户满意度与忠诚度。

3.市场与信息管理：收集市场动态及客户需求，反馈至公司并提出优化建议；建立客户档案，做好业务台账与销售数据统计上报。

4.专项工作推进：承接公司阶段性营销活动、客户关怀计划及其他临时性工作，配合团队完成整体业务目标。

5.薪资结构：底薪（3000元/月）+业绩提成+节日福利，上不封顶、多劳多得。

6.基础保障：入职即缴纳五险，享受带薪年休假、法定节假日、年度体检。

7.额外福利：生日福利、话费补贴、免费专业培训（产品、销售技巧等）。

8.工作时间：每日工作时段相对固定（如早8:00-12:00，下午2:30-5:30），根据实际工作需要有一定弹性。

岗位名称2：渠道经理1名

工作地点：安徽省蒙城县城区

岗位职责：渠道经理的核心工作是管理和拓展销售渠道，确保产品或服务通过各类渠道有效触达客户，最终实现销售目标。主要工作任务包括：

1.渠道开发与拓展：寻找、评估并开发新的合作渠道（如经销商、代理商、合作伙伴等），扩大市场覆盖范围。

2.渠道维护与管理：维护现有渠道关系，协调解决合作中的问题（如供货、售后、政策沟通等），确保渠道稳定运作。

3.销售目标达成：制定渠道销售计划，跟踪销售数据，推动渠道伙伴完成销售指标，提升整体业绩。

4.政策执行与沟通：向渠道伙伴传达公司的销售政策、促销活动、产品信息等，确保政策有效落地。

5.市场信息反馈：收集渠道端的市场动态、客户需求等信息，为公司决策提供参考。

6.综合薪资∶基本薪酬+绩效+提成（年薪8w-10w），入职购买五险/节假日正常放假/过年过节福利

7.工作时间：每日工作时段相对固定（如早8:00-12:00，下午2:30-5:30），根据实际工作需要有一定弹性。

四、不得报名情形

具有下列情形之一的，不得报名应聘：

1.不符合岗位需求条件的人员。

2.被纳入“失信被执行人名单”的人员。

3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员。

4.法律、法规规定的其他情形。

五、招聘程序及办法

1.报名时间、联系电话

时间：2026年8月27日-2026年9月15日，上午8：30-12：00，下午14：30-17：30。

联系方式：何经理

电话：19159658008

2.报名方式

报名人员应认真填写《2026年中智（安徽）科技服务有限公司工作人员报名表》（见附件），同时提供毕业证书、本人有效居民身份证、工作经验证明等岗位要求的证件原件扫描发至指定邮箱（heying.ah@ciic.com.cn）以便工作人员审核。

报名人员填写的信息与提供的材料必须真实有效。凡发现报名者与岗位要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，取消其资格。

六、面试与体检

根据报名情况，公司按规定组织面试。面试者需携带有效身份证原件（或有效临时身份证原件）及相关证明材料按照资格及条件符合者，将以短信或电话形式通知笔试和面试相关信息通知参与面试，面试通过后，面试人员等待通知进行统一体检，体检合格后安排上岗。体检名单按岗位招聘计划数，在面试人员中依面试最终成绩从高分到低分确定。若出现体检、考察合格人选出现缺额的，按照规定程序和时限，在报考人员中，按面试最终成绩从高分到低分依次等额递补，递补不超过两次。

七、用工形式及待遇

录用人员体检合格后即与中智（安徽）科技服务有限公司签订劳动合同，入职即办理社会保险。

特此公告。

中智（安徽）科技服务有限公司

2026年8月28日

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